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Esclusa dalla selezione per un posto da amministrativa nel Corpo dei vigili del fuoco perché affetta da sclerosi multipla: è successo a una lavoratrice cagliaritana che aveva già superato le prime procedure assunzionali e poi, in uno degli ultimi step previsti prima dell’assunzione, dopo aver dichiarato la malattia davanti al medico, atto peraltro non dovuto, è stata discriminata.
A rilanciare il caso, sul quale presto dovrà esprimersi il Consiglio di Stato, è la segretaria della Camera del Lavoro Cgil Simona Fanzecco che, insieme alla segretaria Fp Cgil regionale Roberta Gessa, chiede che venga fatta chiarezza su quanto accaduto direttamente dal Corpo dei vigili del fuoco e dal ministero dell’Interno nel quale è incardinata questa struttura dello Stato attraverso il Dipartimento dei vigili del fuoco.
“E’ surreale che la giovane lavoratrice abbia dovuto ricorrere alle aule giudiziarie per difendersi da una discriminazione compiuta dallo Stato – hanno detto le segretarie Simona Fanzecco e Roberta Gessa – sottolineando che, dopo l’errore compiuto, ci si sarebbe almeno aspettati un ripensamento immediato da parte della struttura dei Vigili del Fuoco e, invece, nell’indifferenza generale delle istituzioni, la lavoratrice è costretta ad aspettare i tempi di un ricorso che ha già subito svariati rimpalli”.
Considerata la gravità di quanto accaduto, la Cgil chiede che anche le istruzioni della Sardegna si facciano carico della vicenda con l’auspicio che lo Stato, attraverso le articolazioni competenti, ricucia lo strappo compiuto a danno della lavoratrice e, più in generale, sia sempre garante del rispetto dei diritti dei suoi cittadini e cittadine.
